新时代新担当新作为心得_新时代新担当新作为心得体会汇编4篇
新时代新担当新作为心得汇编 新时代新担当新作为心得 1 ....................................................................... 2 新时代新担当新作为心得 2 ....................................................................... 7 新时代新担当新作为心得 3 ..................................................................... 10 新时代新担当新作为心得 4 ..................................................................... 13 1 新时代新担当新作为心得 1 5 月 20 日，中共中央办公厅印发并实施《关于进一步激励广 大干部新时代新担当新作为的意见》 ，为广大干部干事创业营造良 好的政治生态，激励着广大干部新时代要有新担当新作为。
新时代开启新征程，新时代期待新气象。在中国特色社会主 义新时代，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全 面”战略布局，贯彻落实新发展理念，把党中央一系列重大战略 部署落到实处，需要广大干部更加积极主动地担当作为。前不久， 中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当 新作为的意见》 。这对于深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义 思想和党的十九大精神，充分调动和激发干部队伍的积极性、主 动性、创造性，激励广大干部在新时代担当新使命、展现新作为， 具有十分重要的意义。广大党员干部要进一步强化担当作为的政 治责任，不忘初心、牢记使命，不断提升干事创业的精气神，努 力创造无愧于新时代的光辉业绩。
强化担当作为的政治责任。习近平总书记强调： “干部就要有 担当， 有多大担当才能干多大事业， 尽多大责任才会有多大成就。
” 党的干部是党和国家事业的骨干，是人民的公仆。敢担当、善作 为，是对干部的基本要求，也是干部应尽的政治责任。当好事业 骨干、做好人民公仆，就要多一份自觉、多一份担当，用铁的肩 2 膀扛起应该肩负的责任。强化担当作为的政治责任，要坚持用习 近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不忘初心、牢记使 命，强化“四个意识” ，坚定“四个自信” ，以对党忠诚、为党分 忧、为党尽职、为民造福的政治担当，满怀激情地投入新时代中 国特色社会主义伟大实践；深刻领会新时代提出的新要求，以时 不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，努力改革创新、攻坚 克难，不断锐意进取，争取更大作为；积极践行全心全意为人民 服务的根本宗旨，不负人民重托，以守土有责、守土负责、守土 尽责的担当，在其位、谋其政、干其事、求其效，不断增强人民 群众的获得感、幸福感、安全感。
增强担当作为的本领能力。作为新时代的干部，既要政治过 硬、也要本领高强。应当看到，现在一些干部不作为，除了有的 是动力不强“不想为” ，还有一些是能力不足“不会为” 。中国特 色社会主义进入新时代，各项工作对专业化、专门化、精细化提 出了越来越高的要求，再采取过去一般化、粗放型的领导方式和 工作方法已经完全不能适应时代要求。习近平总书记强调： “各级 领导干部要加快知识更新、加强实践锻炼，使专业素养和工作能 力跟上时代节拍，避免少知而迷、无知而乱，努力成为做好工作 的行家里手。
”广大干部要切实按照建设高素质专业化干部队伍的 要求，强化能力培训和实践锻炼，全面提高学习本领、政治领导 本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作 本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。要注重培养良好作风，涵 3 养专业精神，以敬业、执着、严谨的态度做到干一行爱一行、钻 一行精一行、管一行像一行；突出精准化和实效性，围绕贯彻落 实中央重大战略部署，立足本地区本部门本单位的工作实际，弥 补知识弱项、能力短板，全面提高适应新时代、实现新目标、落 实新部署的能力；注重在基层一线和困难艰苦地区成长锻炼，积 极投身改革发展的主战场、攻坚克难的第一线、服务群众的最前 沿，在实践中砥砺品质、增长才干。
突出问题导向、勇于直面困难。中国特色社会主义进入新时 代，我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华 民族伟大复兴的目标。但必须清醒看到，中华民族伟大复兴，绝 不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，我们的工作还存在许多不 足，也面临不少困难和挑战，必须付出更为艰巨、更为艰苦的努 力。敢于正视不足，勇于直面困难和挑战，是我们党的优良传统， 也是干部必须具备的优秀政治品格。广大干部要增强忧患意识， 突出问题导向，敢于啃硬骨头、敢于涉险滩、敢于闯难关。要抓 住事关改革发展稳定的重大问题，抓住群众普遍关心和反映强烈 的突出问题，着力寻求破解之道；拿出“明知山有虎、偏向虎山 行”的勇气，哪里困难大就到哪里去，哪里情况复杂就到哪里去， 真正做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得 出来，在应对各种风险挑战中始终成为人民群众的主心骨。
努力营造敢于担当作为的良好氛围。习近平总书记指出，干 事业总是有风险的，不能期望每一项工作只成功不失败。面对改 4 革创新中的失误错误，只有允许试错、宽容失败，才能让改革永 不停顿、创新永无止境。激励广大干部新时代新担当新作为，就 要努力营造敢于担当作为的良好氛围，为敢于担当作为的干部撑 腰鼓劲。鲜明树立重实干重实绩的用人导向，坚持好干部标准， 大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部，让 想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。进一步完善干部 考核评价机制，引导干部牢固树立正确政绩观，力戒形式主义、 官僚主义，做脚踏实地的实干家，让政治坚定、奋发有为的干部 得到褒奖和鼓励，慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩 戒。建立健全容错纠错机制，严格贯彻总书记提出的“三个区分 开来”要求，宽容干部在改
新时代新担当新作为心得_学习激励广大干部新时代新担当新作为的意见心得体会三篇
学习激励广大干部新时代新担当新作为的意见心得 体会三篇 学习激励广大干部新时代新担当新作为的意见心得体会： 新时代广大 干部需要新担当新作为 干部作为一个国家、 一个地区、 一个部门或者一个科室的管理者、 领头羊，其一举一动不仅影响着团体的工作风貌，更是影响着为人民 服务的质量。习总书记曾在会见全国优秀县委书记书记时，要求广大 县委书记做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带 头人。我想习总书记的这一要求，也同样针对广大干部。很显然，新 时代面临新的挑战，新时代需要广大干部新的担当、新的作为。
近日，中共中央办公厅更是印发《关于进一步激励广大干部新时 代新担当新作为的意见》 ， 要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。
其对建立激励机制和容错纠错机制， 进一步激励广大干部新时代新担 当新作为提出了明确要求。
新时代广大干部需要新担当。作为干部，应深入贯彻学习习近平新时 代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，要强化“四个意识” ， 坚定“四个自信” ，切实增强政治担当、历史担当、责任担当。作为 干部，要增强适应新时代发展要求的新本领，加强能力培训和实践锻 炼，不断提高专业思维和专业素养。加强专业知识、专业能力培训， 全面提高学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、 依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。作为 干部，应激发自己的积极性、主动性、创造性，将岗位视为责任、将 责任视为担当，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会 主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
新时代广大干部需要新作为。作为干部，应以“全心全意为人 民服务”为根本宗旨，发挥干部职能职责，统筹全局，科学安排各项 任务。应重实干重业绩，要干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像 一行，要带头作为，积极做好各项工作，树立领导榜样。正如那坚决 捍卫国家主权安全的“一心向党，搏击长空”的南部战区轰炸航空军 飞行团团长刘锐，他和其他成员一起，为了高质量完成飞行任务，很 多时候他们都将生死置之度外；正如那舍小家为大家，带着村民凿山 炸洞拉碎石，一心让村民过上好日子的唐庄镇党委书记吴金印；正如 那与民为亲，一心为居民解难事、办实事的长春市长山花园社区党委 书记吴亚琴；正如那扑下身子、苦干实干、心系群众、忘我工作、无 愧于心、因公殉职的全国优秀县委书记廖俊波…… 新时代广大干部职工需要新担当新作为， 在新的激励机制和容 错纠错机制下，广大干部应从自身出发、从领导视角，真真切切做好 每一项工作任务，从而为国家决胜全面建成小康社会、夺取新时代中 国特色社会主义伟大胜利、 实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己 的一份力量。也只有这样，干部才能真正成为让党放心、让群众安心 的人民公仆。
学习激励广大干部新时代新担当新作为的意见心得体会： 用 “关心关 爱”激励广大干部担当作为 一样的国际国内发展形势，不一样的干部队伍气势，造就了令全 世界震撼的中国特色社会主义新时代发展磅礴态势。2018 年是我国 发展史上的一个重要节点。当前我国正处于新时代新起点上，抓好决 胜全面建成小康社会三大攻坚战任重道远，广大干部舞台广阔，肩负 使命重大， 比以往任何时候都需要重视激励广大干部新时代新担当新 作为。中办印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意 见》 ，及时回应了新发展新趋势新要求和广大干部群众的新期待，也 是以习近平同志为核心的党中央对广大干部的肯定和鞭策——这是 一支堪当新时代重任的干部队伍。
各级党委（党组）要大力加强干部思想教育，引导和促进广大干 部强化“四个意识” ，坚定“四个自信” ，切实增强政治担当、历史担 当、责任担当，努力创造属于新时代的光辉业绩。立足激励广大干部 新时代新担当新作为，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，进一 步建立健全关心关爱机制，真正在政治上激励、工作上支持、待遇上 保障、心理上关怀，增强干部归属感和凝聚力，激发干部创业激情， 让大家工作生活在风清气正、昂扬奋进的浓厚氛围里，以时不我待、 只争朝夕、勇立潮头的历史担当，努力改革创新、攻坚克难，不断锐 意进取、担当作为；以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当， 在其位、谋其政、干其事、求其效，努力作出无愧于时代、无愧于人 民、 无愧于历史的业绩； 推动新时代实现新发展创造出更大的新辉煌。
关心关爱重在严管，要坚持“从严监督干部就是真诚关心关爱干 部” ，完善和落实谈心谈话制度。抓教育也是管理，要注重党规党纪 和法律法规学习教育，大力宣传先进典型，积极引导广大干部坚定理 想信念，培养高尚情操，提升能力素质，强化履职能力，不忘初心、 牢记使命。放任不是关爱，贯彻执行党规党纪要不留“暗门” 、不开 “天窗” ，坚决防止“破窗效应” 。信任不能代替监督，监督无禁区、 无例外， 要通过抓苗头性倾向性问题， 避免干部在不归路上越走越远。
从大量案例看，对干部日常把关严一点，提醒多一点，他们违纪就少 一点；纪律处分多一点，他们接受法律制裁就少一点。要建立健全双 向约谈交流机制，坚持领导谈心谈话制度，通过约谈交流及时把握干 部的思想脉搏和心理状态，理顺思想情绪，激发工作热情。
关心关爱重在宽容，要为敢于担当的干部撑腰鼓劲，建立健全容 错纠错机制，让敢于担当的干部放下包袱、轻装上阵。宽容的前提是 把握尺度，要弘扬法治精神，坚持依法行政、依法办事、依法管理干 部，引导干部在遵纪守法前提下大胆改革创新。改革常常要拓荒，走 前人未走过的路，特别是当今的深化改革已经到了攻城拔寨、闯关夺 隘的关键时刻，有不少“硬骨头”要啃，过程绝不会是一帆风顺、一 蹴而就的，中间难免伴随着艰险与失败，不能动辄扣帽子、打棍子。
要全面落实习近平总书记关于“三个区分开来”的重要要求，宽容干 部在工作中特别是改革创新中的失误错误， 健全纠错机制， 实事求是、 就事论事，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，旗帜鲜 明为敢于担当的干部撑腰鼓劲，促使干部直面困
新时代新担当新作为心得_新时代新担当新作为学习心得12篇
新时代新担当新作为学习心得 12 篇 【篇一】 全面加强党的纪律建设。
纪律建设是党风廉政建设的治本之策， 必须把党的纪律规矩挺在法 律前面，用纪律的尺子衡量党员干部的言行，使其成为不可逾越的底线。全市各级党组织都 要坚持开展经常性纪律教育， 把党章党规党纪作为干部理论学习的必修课， 把对照党章党规 党纪自查自纠作为开展组织生活的重要内容，使党员干部知纪、明纪、守纪。要经常掌握干 部思想状况和队伍纪律作风情况，精准运用监督执纪“四种形态” ，更加注重 “咬耳扯袖” “红脸出汗” ，对存在轻微违纪问题及苗头性倾向性问题的党员干部及时拉一把、提提醒， 防止其在错误的道路上越滑越远， 保护好党员干部队伍这片 “森林” ， 不断优化 “山清水秀” 的政治生态。同时，要坚持“三个区分开来”原则，认真贯彻落实中央新出台《关于进一步 激励广大干部新时代新担当新作为的意见》 ，严格划分“失误、错误”与“违纪、违法”的 界线，建立健全容错纠错机制，让干事者放下包袱，为担当者而担当。
建立在党员高度自觉基础上的铁的纪律，是我们党取得胜利的重要条件。在新的历史时期， 加强党的纪律，更有重大意义。
首先，加强党的纪律，是保证完成党在新时期总任务的需 要。党在现阶段的总任务是：团结全国各族人民，自力更生，艰苦奋斗，逐步实现工业、农 业、国防和科学技术现代化，把我国建设成为高度文明、高度民主的社会主义国家。这是空 前宏伟的事业，是一场深刻的革命。为了完成这一伟大历史任务，首先要保持全党思想上、 政治上的高度一致。党在政治上的一致，最重要的是党的各级组织和全体党员，要在自己的 实践活动中，坚决贯彻执行党中央所制定的路线、方针、政策和决议。由于党员的觉悟程度 不同，特别是目前党内还存在思想不纯、作风不纯、组织不纯的问题。因此，为了保证党的 路线、方针、政策和决议的贯彻执行，就必须在加强思想教育的同时，严格执行党的纪律。
只有这样，才能确保全党在政治上的一致。党要完成自己的历史任务，不但要有政治上的一 致，还必须有组织上的团结和统一。党不允许搞上有政策、下有对策，不允许党员在组织上 同党对立，更不允许搞派别组织和小集团活动。因此，只有加强党的纪律，及时消除妨碍和 破坏党的团结和统一的因素，才能保证贯彻民主集中制原则，提高党的战斗力，充分发挥党 在“四化”建设中的核心领导作用。
【篇二】 中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》 （以下简称 《意见》 ） ，在广大党员干部中引起热烈反响。大家认为， 《意见》将充分调动和激发干部队 伍的积极性、主动性、创造性，激励广大干部在新时代担当新使命、展现新作为，努力创造 属于新时代的光辉业绩。
号角已经吹响，奋进正在路上。
《意见》释放出以事业为上激励干部担当作为的强烈信号， 鼓舞着广大党员干部胸怀事业大局，强化责任担当，干事创业、改革创新的氛围愈发浓厚。
“唯有不忘初心，才能更好前行” 。十九大报告指出，中国共产党人的初心和使命，就是为 中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。中华民族伟大复兴，绝不是一蹴而就的，而是初心不 改、矢志不渝，才能最终实现中华民族的百年梦想。让十九大精神在各个领域落地生根、开 花结果，关键在矢志不渝的行动，做到内化于心、外化于行。对公务人员而言，初心意味着 对职责使命的坚守，也意味着与人民群众同频共振的自觉，始终与人民群众想在一起、干在 一起，兑现对人民群众的承诺，坚守初心、完成使命。
“行百里者半九十” 。正如习近平总书记在十九大报告中指出，行百里者半九十，中华民族 的伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。做事越接近困难，越要坚持到最后。
虽然我们今天的中国取得了一系列惊人的成绩， 虽然我们距世界舞台中心越来越近， 但我们 绝不能因为前途光明就歇脚松气， 绝不能守着好成绩而自我催眠， 而是更应该知道前面走过 的“九十里”只能算是一半的路程。
“千里之行、始于足下” ，我们要奋力向前，牢记使命、 坚定信心、埋头苦干，为实现党的十九大确定的目标任务不懈奋斗！ 【篇三】 为政之道，莫先于得人。近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新 担当新作为的意见》 ，习近平总书记在全国组织工作会议上指出,坚持原则、敢于担当是党的 干部必须具备的基本素质。
作为新时代年轻领导干部， 要积极主动作为， 做到 “三个担当” 。
强化政治担当。政治担当是时代赋予的重任。就是要时刻牢记一名共产党员、一名领导干部 的职责使命，把坚持和发展中国特色社会主义，实现中华民族伟大复兴的中国梦作为己任， 把实现群众脱贫致富奔小康作为己任，把推进“四个伟大”工程作为己任，发挥政治引领、 政治骨干和政治推进的作用。把“对党忠诚”放在首位，不论在什么地方，在哪个岗位，都 要增强党性立场和政治意识，经得起任何风浪考验。
牢记历史担当。担当历史使命，就是要不忘初心。要牢记历史，党的十九大提出了新时代中 国共产党的历史使命， 进一步明确了中国特色社会主义进入新时代后中国共产党要承担的历 史责任，使命呼唤担当，作为年轻领导干部更要锲而不舍抓好脱贫攻坚各项工作，充分发挥 年轻干部的拼劲、闯劲，切实担当起历史赋予年轻干部的光荣使命。
勇挑责任担当。
“为官避事平生耻” ，敢于肩抗责任，才能有所作为。强化责任担当，首先要 坚定理想信念。始终保持思想上的纯洁，做到“心中有党、心中有戒” ，始终保持崇高的追 求，低调做人，立志做大事，始终保持学习的状态，远离低级趣味，不断学习、不断积累。
二是勇于担当担责。要有迎难而上的责任意识，始终保持实干的精神状态，保持年轻干部苦 干、实干、拼命干部的毅力，艰苦奋斗，撸起袖子加油干，主动担当、积极作为，自觉把使 命放在心上、 把责任抗在肩上的锐气， 打好脱贫攻坚战， 在脱贫攻坚主战场贡献自己的力量。
【篇四】 近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,并发 出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。
《意