工作报告就是自己对个人工作的总结与反思，我们做完一份工作后可以写一份高质量的工作报告，以下是职场范文网小编精心为您推荐的学代会工作报告7篇，供大家参考。
学代会工作报告篇1
各位领导、团员朋友们：
今天我们在这里举行第三届团员代表大会，会议得到了公司党委的高度重视和鼎力支持。在这里首先让我们以热烈的掌声向一贯关心、重视、支持团委工作的公司党委书记、副书记 还有来自城联社党委的 和团委 书记致以最诚挚的感谢。
现在，我受公司团委的委托，向第三届团员代表大会作工作报告，请审议。
这次大会的主题是：以科学发展观为理论导向，认真学习十八届三中全会精神，在公司党委、上级团委的领导下，夯实团委发展基础，逐步提升团建工作的整体水平，当好公司党委的助手，为广大青年团员提供成长交流的有效平台，为公司发展提供生力军和后备力量的保障。
这次大会的主要任务是：认真总结第二届团委成立以来的工作，讨论做出今后几年团建工作任务，选举产生新一届团委会，动员全体团员振奋精神，创新实践，团结一致，为公司团的建设和经营发展做出新的贡献。
团员朋友们，从20____年新一届团委成立以来，在公司党委领导下，省城联社机关团委支持下，我们团干带头实践广大团员积极参与，团委各项工作出色完成，为公司的经营发展贡献了力量。
以下是第二届团委成立三年来的工作简单回顾：
第一部分：基础建设
一、加强党建带团建，全面提升共青团组织建设水平
共青团山西 公司委员会第二届团员代表大会于20____年4月19日召开，选举产生了新一届团委委员会，重新划分了各团支部，将公司团员共划分为五个支部，实现了各店成立团支部，为各店独立组织团员活动奠定基础。
20____年3月，根据《团章》规定，公司团委对所属团支部进行了改选换届。公司现有团员98名，其中28周岁以下(含)共88名，超龄团员10名。
20____年“五四”青年节建立了团委qq群，利用这一网络媒介不时传播团委活动信息，问候团员青年。经过三年的运行，得到广大团员的支持，增强了各团员间交流。截止目前共有100多位公司青年团加入qq群，成为覆盖公司的信息渠道。
20____年3月份，又在qq群建立《认识你我》相册，全部团员，均上传了照片。
进一步完善团员资料，对接全国基层团组织统计系统，紧密联系城联社团委，实现了团员资料的在线入档。并结合活动记录，更全面了解团员个人信息，为团委发展提供人才储备，也为公司人才储备提供参考。
二、引入团队管理模式，提出团委理念建设
为更好的贯彻公司党委及上级团委的工作思路，同时实现团员的个人价值，新一届团委首先在团队理念上确定了方向，提出自己的口号——服务集体，成长自己。一切工作开展从团员本身出发，在为公司贡献力量的同时，不断学习，提升自己。从新一届团委成立伊始，这一理念就一直贯穿团委的各项工作中，并继续细化，围绕公司企业文化，打造有公司团委特色的团队文化。
“服务集体，成长自己”的团委理念，是团委工作的核心理念，真正的内涵式实现集体价值与个人价值的统一，公司为员工提供工作的平台和施展才华的舞台，员工积极努力，在每一项工作中认真付出，创新实践，高效有序的完成各项工作目标，在为公司贡献的同时，实现自我能力的提升，为团员职业生涯和人生价值打下坚实基础。在这里，集体是载体，是土壤，个人则是树苗，离开了集体，个人将无从成长;集体又是个人的社会归属地，只有集体能够为个人提供身份确认和归属，当树苗长成参天大树，集体的土壤也就有了现实的意义。
三、健全团委运行制度，保障工作有效开展
20____年，在制度建设上，制定了“团委工作标准”，包括各团委委员及各团支部书记的日常工作标准。这样在前期工作的开展中，较好的规范了团委成员的工作，为新成员指明了工作思路及方法。
同时，还初步成立了“团委座谈会”制度，见缝插针式的召开座谈会，不定时与各委员及支委委员聊天，要求各支部书记要经常与团员座谈，作为一项基本的工作要求，这也是同事之间加强了解增进友谊的一种方法。
20____年，继续规范各制度。建立并运行团委联席会议制度，各支部轮流组织主持会议。
20____年，分别通过了《团委财务制度》、《团委联席制度》、《团费收缴管理制度》等。
经过三年的努力，公司团委目前形成了统一的理念认可，完成了第二届团委成立伊始的目标。三年来，团员青年积极参加公司组织的各类活动，参与度达到100%，各支部的团干，也成为了所在部门的骨干精英，每年的年会节目基本是团员青年的天下，我们公司的团员青年们正逐步成长为公司发展的中坚力量。公司团委也被省直团工委评选为优秀团组织。
第二部分：思想宣传
思想宣传是公司团委常抓不懈的基本工作，每月的团委联系会议都是思想交流和分享的平台，及时传达公司党委的指导思想，与党保持一致，同时了解各支部团员思想状态，做到及时沟通。
不定时组织团委及各支委座谈，了解大家思想状态，讨论团委工作思路，同时传达党委及公司的最新动态，保持与党委及公司的一致性。各支部书记也不时同各团员进行沟通，在加强联系的同时维护了感情，保持了思想的同步。
共同学习《团章》和中国共产住青年团的光荣历史，牢记青年的使命，发扬团的优良传统，时刻进取;
20____年，公司团委在《 月报》有了自己的宣传阵地，各支部每月轮流主导，挖掘身边事，倡导新风尚;
20____年，针对庞一峰事件，团委结合公司党委指导思想，在支部进行了为期一个月的反思活动，团委联席会更是定期进行思想自查，相互交流监督，并结合工作岗位，提出反思意见，进一步明确了岗位责任，加深了思想认识。
第三部分：活动组织
第二届团委在活动的组织策划上，本着“工作第一，活动灵活”的原则，每项活动都贯穿体现我们的团委理念：服务集体，成长自己。通过这些活动的成功举办，团结了每一位青年员工，调动他们的积极性及参与热情，在整个公司掀起了一股“活动风”，带动了员工的其他活动。
一、丰富文体活动，提升青年团员工作热情
三年来，团委积极组织各项文体活动，既活跃了氛围又提升了员工的工作热情。20____年 5月10日，团委特向公司申请为每一位团员补贴办理太原旅游“一卡通”，74名团员享受了此项补助。连续参与组织公司“员工趣味运动会”和“员工家属运动会”，组织晋祠·天龙山远足活动以及“晋阳湖——店头古堡”户外活动，加强了各团员间的交流分享，拉近了距离，增进了感情，受到了团员的热烈欢迎。20____年2月份，组织团干参演誓师大会汇演节目《西游记》歪传，展示团委活力。参与公司“党旗颂”红歌会，以饱满的热情合唱了《红星闪闪放光彩》、《没有共产党就没有新中国》两首歌。20____年6月1日，在团员积极策划下，组织团委“六一”特别活动，在充满童趣的气氛中，重做儿时的游戏，欢乐无限。这是团员自发组织的庆祝活动，让我们看到了青年团员的主观能动和意愿。
积极参与省成联社团委组织的各项活动，“五四”青年节蒙山远足活动，“参观河北抗大”接受红色教育;20____年、20____年“雷锋日”连续组织团员代表参加城联社团委组织的“学习雷锋精神志愿者活动”义务服务活动，在城联社系统里展示公司团员风采和精神面貌。
组织各支部团员，在党委书记 、副书记 的带领下，参观了山西省的 和矿业，这是公司第一次组织员工参观金矿，极大地丰富了青年团员的专业知识，调动了员工的工作积极性。
二、创新活动形式，激发青年团员创造力
从20____年开始，连续三年分别以“低碳dty，有我更精彩”、 “创意·节约”、 “精彩有我，圣诞diy ”为主题举办diy创意活动，此活动旨在发挥团员青年的想象力，创造力，用自己的双手变废为宝，将生活、工作中的废物再利用，倡导公司一贯坚持的节约精神。三次活动共有150位青年团员参与活动，收到作品200余件，活动得到了党委领导的肯定，公司董事长还亲自为次活动题写主题。
首次举办个人知识分享交流会。20____年7月，为公司留下珍贵影像，真实反映公司现貌，记录公司人工作状态，特组织了“公司印象·20____”摄影活动，作为对积极参与者和获奖者的奖励，团委组织参观了“20____平遥国际摄影节”。在此期间，团委组织了首次个人知识讲座，邀请青年员工 ，为团员青年进行了一次摄影知识交流分享会，这是团委积极探索团员学习模式的尝试之一，既锻炼了分享者又让团员青年学到了知识，收到了良好的效果。
尝试组织活动“记者组”，对大型活动进行多角度报道。在20____年“我与 35载—— 20____员工趣味运动会”期间，团委特组织“趣味运动会记者组”，这也是公司团委活动中的首创，共有来自各支部的12名团员参与。他们用镜头记录，用笔头书写，从多角度报道此次运动会。
三、围绕工作实际，当好帮手助手
为提升各直营店青年团员的专业知识和服务水平，团委联合人力资源部共同组织了营业员技能大赛。团委积极发动各委员及支委积极参与，从前期的项目了解及后期的项目设置，都充分考虑各支部的意见，本着从工作实际出发的原则，内容上又力求全面新颖，形式上灵活安排，不拘泥于同一场地同一时间。大赛参与营业员64人，最后11人获得了奖项，团员人数10人。
20____的第三届diy活动，活动内容从diy手工制作，向工作实际转移，将重点放在了圣诞活动的各店面布置上。各支部组成创意小组，设计布置方案，方案通过后，各店分别布置各店。本次活动是青年团员参与公司活动布置的一次尝试，既发挥了团员青年的聪明才智，同时也为公司节省了费用，得到大家认可。继圣诞装饰diy后，在20____年情人节到来之际，团委又配合营销策划部组织各支部团员， diy了一捧捧漂亮的小熊花束，为各店增添了浪漫的节日气氛。
20____年10月份，响应企业文化建设发起企业文化标语征集活动，各支部共收集文化标语和职业座右铭207条，充分展现了团员的参与热情和才情。
积极配合其他部门工作，配合各店选派团员营业员做好批发中心培训加盟店营业员工作，为团员青年提供成长机会，加强学习交流，提高了服务水平。
四、引导兴趣爱好，成立公司团委青年足球队。
在20____年世界杯结束后，为利用此次盛会带来的激情，激发各团员青年的竞技及团队精神，团委组织了首场团员青年的足球比赛。活动得到了广大团员及其他员工的积极响应，在公司趣味运动会上，公司中层及员工到场加油，公司党委书记更是到场支持。足球活动得到了公司自上而下的关注，公司董事长更是为团委足球赛特批了1万元，用于队服、装备的购买及比赛场地的费用等。在此基础上，并经公司党委通过，足球队于20____年8月31日正式成立，名称确定为：公司团委青年足球队。
五、表彰榜样先进，积极推优储备人才
20____年3月——5月，为迎接中国共产主义青年团91周年，公司团委发起系列献礼活动。“共青团员微笑服务月”，是为了加深青年团员对微笑与服务的思想认识，同时，以点带面，营造微笑服务的良好氛围，倡导以的精神面貌给顾客更好的服务，提升顾客满意度而发起。同时，在全公司发起“节约一滴水、节约一度电、节约一张纸、节约一粒米、节约一滴油”的“五个一”的节约倡议活，并在公司内部征集节约标语，提高公司员工节约节能意识，最后标语落地，在餐厅、水房、售后、卫生间等等公共场所，张贴提示标语。
为树立典型、表彰先进，在团内形成一个良好的激励氛围，提高团员素质，调动共青团员的工作的热情，在20____年五四到来之际，根据各支部日常及献礼系列活动中的表现，进行优秀共青团干部和优秀团员的评选活动。通过树立典型人物带动全体员工积极进步。本次活动支部评选产生了姚雅娟等15名“微笑服务之星”，刘宝琴等4名优秀共青团干部和刘燕等11名优秀共青团员。
团委积极向公司党委及上级团组织推优，20____年，曹君兴、陈美娜两位团员获得省直优秀共青团员称号，籍雅琴(离职)、李敏、梁艳宁等3位团委委员光荣入党。
存在的问题和不足：一是团员青年的思想工作，没有做足做细，或者说是流于表面没有深入，思想教育工作存在盲点，尤其是团干的思想懈怠，影响到团组织的工作开展;二是活动组织需要围绕公司战略和工作实际展开，在此方面需要进一步改进。
第四部分：团委未来几年的工作安排
一、团委工作主要目标
1、继续开展青年团员思想教育，形成积极向上，弘扬正能量的思想氛围;
2、继续丰富文体活动，构建青年团员沟通渠道，活跃气氛，提升公司积极向上的企业文化形象;
3、继续保持工作、学习创新，打造一支敢想敢干的青年团队，为公司可持续发展提供后备人才;
4、继续发挥全体团员的聪明才智，紧跟党委步伐，围绕公司“三五”规划，献计献策，贡献力量。
二、团委工作主要任务
(一)加强思想作风建设，为生产、经营保驾护航
共青团做为党的助手和后备军，决定了共青团事业是党的事业的有机组成部分，决定了团的建设始终与党的建设息息相关。因此，必须加强团的思想建设，与公司党委保持奋斗目标一致，指导思想一致。认真学习实践十八届三中学会精神，永葆共青团组织的先进性。
加强道德教育，提高青年的道德素质。结合公司实际定期或不定期地进行社会公德、职业道德教育，倡导青年团员在社会上做一个好公民，在单位做一个好员工。引导青年团员正确处理公司和个人的关系，自觉抵制极端个人主义和各种腐朽思想的侵蚀。大力弘扬中华民族优秀传统美德。深入开展青年志愿者、青年文明号等精神文明创建活动，开展以用心服务、安全生产等为主题的技能大赛和演讲活动，弘扬正气，发挥青年团员的先进作用。
(二)活跃企业文化，增强企业活力。
企业文化是企业的灵魂，它对外是企业的一面旗帜，对内是一种向心力，它能使企业具有更强大的生命力。广大团员青年是塑造企业文化的一支劲旅，而企业青年精神是企业文化的重要组成部份，在企业文化建设工作中，共青团责无旁贷。
要围绕企业文化的创建目标，加强对青年的管理，通过开展丰富多彩的文体活动，将青年思想引导到企业文化建设上来。
(三)努力营造良好的学习氛围，提升青年团员学习力
学习是第一生产力。我们年轻人是充满活力与激情的，但同时也是缺少经验与方法的，那么我们怎么来弥补自己的不足?只有学习，向书本要理论，充实我们的大脑，储备足够的知识，以备不时之需;向前辈、向工作学经验，填充我们的空白，纠正我们的不足，少走弯路，更快成长;更向实践要方法，在工作中将所学知识，所请教的经验结合到实际工作中，更好的完成工作，提高自己。
那么我们的学习如何开展，我们主要以建立各类学习兴趣小组为主要形式，并以积极参与公司组织的各类培训为辅助形式，团员分享交流为手段，继续举办团员个人的知识分享会，展示团员风采和能力，让每一位团员更好成长。
(四)鼓励创意创新，立足岗位成才
团员青年是思想最活跃的群体，也是创新最活跃的群体，如何引导青年团员发挥聪明才智，围绕工作实际创新方法，优化流程，将对公司团委提出更高要求。通过第二届团委diy大赛的努力，创意创新的氛围已经形成，我们将进一步挖掘岗位需要的技能服务，配合各部门开展多种形式的技能比武，岗位大赛，并切实鼓励有想法的青年团员积极探索尝试。
继续向公司及党委推优，通过表彰服务明星、技术能手，引导岗位创新，岗位成才，真正实现青年团员的价值，为公司培养储备人才。
团员朋友们，我们在回顾总结过去三年工作的同时，也看到了今后的团建工作的任务和目标。我们要按照“党有号召，团有行动”的优良传统，响应公司党委，积极行动起来，切实加强团委及各支部自身建设，结合公司实际开展活动，真正发挥团员青年的作用。在省城联社机关党委、团委和公司党委的领导下，振奋精神，把握机遇，创新活动，共同成长，为公司团建工作再上新台阶而努力奋斗!
学代会工作报告篇2
一年来，学生会紧密围绕大学生素质教育，结合学院的中心工作，广泛开展校园文化建设，努力打造精品文化活动，为培养同学们的综合素质，引导同学们成人成才开辟了多种途径。在我院校园文化建设中，学生会在注重办好“开口说英语”、“南海学院创造节”和“才艺大赛”等品牌项目的同时，还在不断探索创新。
1、大力开展学术活动，活跃校园学术气氛，激发同学们的学习热情。
在南海学院的指导下，学生会通过学术报告会、学术座谈会等活动，积极引导广大同学树立正确的专业态度，使同学们明确当今社会对大学生的要求，并充分认识到学好专业知识和掌握专业技能的重要性。一年来，学生会举办了南海学院“开口说英语”品牌活动，从活动推出以来，同学们反映十分热烈，积极投入到英语学习中来，形成比较良好的英语学习氛围。“开口说英语”主要包括：一周一次的英语角、一月一次的英语模拟考试、每周英文电影播报，英文对白大赛、英语词王争霸赛、新东方英语讲座等一系列活动，活跃了校园学术气氛，激发了同学们的学习热情，为学院形成良好的学风、院风出了积极贡献。同时，通过对英语学习的重视，辐射其它专业学科，由点及面，全方位的学习，不仅可以扩大同学们的知识面，而且能够调动同学们的学习积极性，更从深层次的引导同学们主动学习、自觉学习，提高学习的能力，取得十分良好的效果。
2、积极推动学院文体工作，丰富同学们的业余生活，创建高雅校园文化。
一年来，院学生会举办了一系列精彩的文艺体育活动，深受广大同学们的欢迎。“金牌”主持人比赛、“我与才艺有个约会”南海学院才艺大赛、迎中秋之“跳蚤市场”、女生节之“十人十一足”比赛等活动，为同学们提供一个展示自我的舞台；营造了浓郁的校园文化氛围。在开展丰富多彩的文艺活动的同时，院学生会还举办了各种体育竞技比赛，如新生篮球赛、运动会、拔河比赛等，各项体育赛事更是让同学们看到了自己的年轻与激情。此外，佛科院南海学院第一届创造节，更加展示了南海学子的风采。作为南海学院的又一品牌性活动，“朝气蓬勃、异想天开、展现个性”的创造节强音依然清晰的萦绕在我们的脑海之中。学生会干部们群策群力、精心策划、组织、安排，为同学们打造一个创造个性、展现才华的舞台。首届创造节总体分为七大板块：开幕式暨“梦幻之合”演唱会、生存知识竞赛、“超极越限”体育创记录比赛、“创造精彩”话剧表演、“妙趣横生”收藏展、英文征文比赛、“创造之夜”颁奖晚会。新的模式、新的理念，带给同学们全新的感受，不仅是娱乐上的享受，更是思想上的碰撞、实力的较量、个性的张扬，发挥南海学子的创造个性，呈现大学人才的锐气，同时培养提高同学们创造性的思维模式，营造出北院校区创造学习的氛围，创造学习之风，卷袭着北院的每一个角落。所有这些活动既反映了时代的主旋律，促进了校园“两个文明”的建设，又为广大同学提供了施展才华的舞台，大大丰富了同学们的业余文化生活，达到双赢的效果。
第四，加强学生会自身建设，不断提高学生会干部的整体素质，增强学生会组织的战斗力凝聚力。
新生的南海学院，新生的学生会，从无到有，从稚嫩到逐步成熟，点点滴滴的成长无不凝聚着我院学生的智慧和心血。20xx年10月23日，我院选举产生了南海学院学生会第一届委员会，学生会从此宣告成立。由于我院20xx级是第一届学生，面对没有师兄、师姐，没有学生会工作经验的学生干部来说，无疑是困难与挑战并存。但在南海学院党委领导和学工办的指导下，学生会全体成员组织全院学生集思广益、开拓创新、锐意进取，坚持积极进取、努力奋斗、团结拼搏的工作作风，以广大同学的根本利益为首要利益，尽一切可能地为同学、为学院服务。
学生会的职责是更好地服务同学、管理同学、教育同学，但前题取决于内部组织是否完善和合理，加强学生会自身建设，完善内部运行机制，是学生会增强凝聚力和战斗力，更好地发挥桥梁纽带作用的根本保证。
学代会工作报告篇3
各位领导、各位嘉宾、各位代表：
大家上午好，寒冬已去，春意渐来。 全国两会召开之际，我们也迎来了武汉科技大学城市建设学院第三次学生代表大会的隆重召开!在学校团委的正确领导和校学生会的指导下，各学院学生工作百花齐放，学生组织的战斗力和凝聚力得到了普遍的提高，学校团学工作取得了辉煌的成绩。作为人数较多的工科学院的学生组织，我院学生会自成立以来一直秉承为广大同学服务的理念，积极开拓创新，锐意进取，多年来，城建学院各项学生工作取得了令人瞩目的成果。但同时，我们也感受到了来自兄弟学院的压力，深知“不进则退”的道理。在学校“十二五”规划的重要时期，坚持科学发展观，以此次大会为契机，认真总结我院学生会近三年的工作情况，确定今后的工作任务与奋斗目标，积极进取，锐意创新，开创学院学生工作的新篇章。
现在我受城市建设学院学生委员会的委托，向大会作工作报告，请各位代表予以审议。报告分两个部分：一是学生会工作的回顾和总结;二是对学生会工作的展望。
第一部分 学生会工作的回顾和总结
在校团委正确方针的指导下，在院团委的直接领导和帮助下，始终坚持社会主义核心价值体系，以“服务同学”为宗旨，以“帮助同学成长成才”为目标，以“做好全院学生工作”为己任，更深层次服务全院同学，更高质量完成学生工作，更宽领域开拓工作视角。几年来，无论是在组织内部建设还是在服务全院同学上我们都有了长足的进步，下面我将以一组数字为主线来回顾和总结学生会的工作：“三大服务，两大引导，一大特色”。
三大服务之一：宣传服务
学生会是学生和老师之间沟通交流的一个重要桥梁。科学指示和先进精神能否让我们的同学以最快的速度知道和了解;一个好的校内校外事迹能否迅速在同学中传播开来并引起共鸣;学校、学院的大政方针是否能被同学们了解;与学生密切相关的学习、生
1 活信息是否能被同学们以最快的方式获得??与同学相关的一切事宜都体现了学生会宣传工作的重要性，而长期以来学生会的宣传工作也形成了以宣传部和新闻组为阵地，以各年级学生会为依托，以各班宣传委员为基础的宣传模式，通过学院宣传板、宣传栏、海报、各班墙报、qq群等多种渠道进行宣传。近两年来宣传部协同年级学生会共出宣传板195块，海报300余张，各种新闻报道1000余条，这不仅有利于学生工作的顺利开展，也极大的开阔了同学们的视野，同时也调动了同学们参加活动的积极性。
三大服务之二：文体服务
大学的校园到处洋溢着动感和青春的气息，文体活动是大学生课余生活的主旋律，和课堂学习的有效配合相得益彰。我们学院本着帮助同学“健康成长，全面发展”的思路，立足于我们自己学院的实际情况开展了一系列的文艺和体育活动。每年新生入学，体育部都要开展新生篮球赛、拔河比赛等各项院内体育赛事，积极举办例如“城桥杯”等球类年级对抗赛，增进各年级间的交流。由于学院指导得力，学生会执行坚决和细致，在学校举办的大型体育赛事中我们学院取得了可喜的成绩。2009-2011年校运动会中，城建学院代表队，分获团体总分第一名，第四名和第三名，三次蝉联男子团体总分第一，两次获得体育道德风尚奖。同时院系杯羽毛球赛的三连冠及其他各项比赛的优异成绩无不显示了我院在体育工作上的付出与收获。文艺方面，作为工科生的我们同样具有丰富的想象力和激情四射的独特魅力。校园十佳歌手比赛，每年都有我院学生的身影，值得一提的是在2011年十佳歌手比赛中，我院独占三佳，居全校之首。女生节服装设计大赛两届亚军彰显了城建女生的智慧和大气;而每年学院的重头大戏“元旦晚会”也是越办越火。这些活动不仅极大地丰富了同学们的课余文化生活，而且良好成绩的取得也大大地提升了全院师生对于文体活动的兴趣。如今我们学院的文体活动正在向更大范围，更高层次去迈进，在打造专业比赛上下功夫，我们有理由相信，通过我们的努力，一定能够为整个学校的文体活动的发展作出更大的贡献。
三大服务之三：科技服务
科学技术是第一生产力，学生会的主要任务是：给同学们的实践提供帮助和便利。学院在引导全院同学学好书本知识的同时，鼓励他们把理论转化为实践，制作发明类基地和2010年成立的lua建筑规划与设计创新基地，为广大学生提供了很好的锻炼自己动手能力的舞台，每年通过“科慧杯”的举办，我们从学生中发现了一批具有科技创新意识的人才，通过对他们的引导，我们架起了一条学生与专业老师之间交流的桥梁。近几年来，我院科技创新基地成果显著，2009—2011年，通过大家的共同努力，我们共获
2 得省级以上大学生课外科技成果奖励25项，其中全国二等奖1项，三等奖7项，国际优秀奖1项;国家专利7项;省级二等奖3项，三等奖5项。学生的课外科技创新能力得到了普遍的提高。
两大引导之一：思想引导
大学是人生思想品格定型的关键时期，且处处围绕团中央以理想信念教育为核心的指示精神。我们以班级团支部为基础，以年级学生会为依托，以心理部、学习部为前沿阵地，以重大历史事件和时政为载体，生动活泼，富有成效地开展了一系列主题教育活动。积极开展“一二.九”朗诵比赛和“沁湖诗会”等爱国主义为主题的诗歌朗诵。进行心理问卷调查，以及将社会热点问题引入辩论赛，这些不同形式的思想教育活动对引导广大青年同学形成正确的世界观，人生观和价值观起到了积极的作用。
两大引导之二：文化学习引导
在中国传统文化、外来文化，以及学生潮流文化的交融浪潮中，如何引导青年学生取其精华，去其糟粕一直就是院团委工作关注的要点。在院团委的指导下，学生会在这方面做了很多工作。学习部每年组织的专业类讲座，辩论赛，报告会，座谈会等不同形式的人文活动给同学们以启发。在促进优良学风氛围的形成上，我们形成了以学院学生会学习部牵头、学生党员服务中心、班级学生辅导员检查督导、年级学生会学习部及各班级学习委员具体贯彻落实的五位一体的学风建设格局。每年英语
四、六级和计算机二级考试来临之前，以及高年级考研之前，学习部和各年级学生会都会组织专题的经验交流会，请老师和学长前来与同学们座谈，分享复习备考的经验和应该要注意的问题，并组织各年级分别开展考前模拟等形式多样的备考工作。实践证明，通过我们的努力，2010年、2011年，学院连续两次被评为优良学风学院，我们的工作也得到了学院领导的充分肯定。
一大特色
学生会的内部建设一直是历届团委学生会成员努力完善并力争达到完美的一项长期性工作。经过多年的努力，学生会组织建设形成了我们独有的一大特色，那就是：踏实肯干。学生会从委员、部长到主席团，我们之间严肃但不失活泼，严肃的是我们必须时刻牢记学生干部的身份，严守组织纪律，周密安排部署，一丝不苟的对待每一项工作。活泼的是开展活动、服务同学时集思广益的讨论、对一个方案面红耳赤的辩驳和推陈出新后的满足。所有每一个活动都凝聚了学生会所有成员的辛勤付出和汗水，虽然，我们
3 付出了时间和精力，但是收获的却是成员之间无比的信任、团队之间亲密的合作，普通学生的羡慕与赞许，以及来自老师领导的充分肯定。
上下一心，团结奋进，我们始终秉承“聚是一团火、散是满天星”的城建精神，脚踏实地的工作，在这里，在团委学生会我们服务了同学、收获了能力、施展了才华，我们可以无比自豪的说，我们热爱这个组织，在这里我们感受到了家的温暖。
在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到自身的缺点和不足。无论是工作思路还是工作方式还有很多地方需要我们去完善。随着时代的发展，各种新问题的出现，我们将面临前所未有的挑战，但我们从没有回避和退缩，只有在承认和正视不足的基础上不断思考，深入分析，找准问题的症结所在，才能有效地开创学生会工作的新局面。所以真诚的希望全院同学能给我们提出宝贵的意见，并监督我们的一言一行!
回顾几年来的学生会工作，我们取得的成绩是还是令人欣慰的。这些成绩的取得凝聚着学生会所有成员的心血与汗水，更与校团委、院党委和院团委的正确领导和指导分不开，与校学生会、校社联及各兄弟学院学生会的帮助分不开，与全院同学的大力支持分不开。在此，我谨代表城市建学院学生会，并以大会的名义，向关心支持我们学生会工作的各级领导和老师，向为学生会做出贡献的历任部长和委员，向积极支持和配合我们工作的全院同学致以崇高的敬意和衷心的感谢!
第二部分 对今后工作的思考和展望
回顾过去，我们感慨而自豪;展望未来，我们任重而道远。“十二五”规划的提出，让我们青年学子更加明确了肩负的责任。面对新的形势与任务，我们要在校团委的指导下和院团委的领导下，研究新情况，解决新问题，总结新经验，力争做好以下几方面的工作，努力构建我院学生会工作的新格局：
一、加大对同学的思想教育和服务的力度，实事求是地扩充贴近学生生活的活动内容，充分发挥同学们在政治思想领域内的主观能动性，讲实效，启发人，教育人，促上进，争先进。要本着“从同学中来，到同学中去”的理念，进一步突出服务青年学生成长成才的目标定位，立足同学需求，大力推进维权服务，多渠道了解同学们的真实愿望和诉求，及时向学院老师反映，解决同学们切实关心的问题：广泛开展如大学生职业规划大赛，就业指导讲座等活动，为同学们就业创业提供切实服务：努力探索社会实践的新思路，真正将社会实践和专业学习紧密的结合起来，引领广大青年学生在受教育中做贡献，在做贡献中长才干。
二、完善学生会工作机制，促进学生会运作的科学化管理。学生会要根据学院发展
4 需求调整学生会以及各年级学生组织的结构，科学的设立部门机构。要进一步加强学生会的制度建设，管理机制。只有促进学生会工作的项目化、流程化、制度化才能保证其整体工作的高效率。
三、加强学生会干部队伍建设，提高学生会整体工作战斗力。把学生会的评优制度、检查制度、考核制度落到实处，同时也要注重各部门之间、各兄弟学院的联系与合作，在进一步明确岗位职责、选拔标准和程序，做好干部的培养与提高，考核与奖惩等工作的基础上，突出对学生干部的思想教育和大局观教育，强化服务意识。
四、创新活动载体，丰富活动形式。组织活动要紧跟时代的步伐，在丰富活动内容的同时要更注重其实效性，确保宣传一个，开展一个，成功一个!让各项活动开展得有实效，且真正有意义!
各位代表、各位嘉宾，举目神州，日新月异;放眼科大，春意盎然;展望城建，欣欣向荣。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，时代在召唤我们青年要成才，国家在召唤我们青年要奋进，社会在召唤我们青年要奉献
学代会工作报告篇4
下面由我代表法学院第二十二届学生会常务委员会做20xx—20xx学年上学期工作报告。
一、20xx—20xx学年上学期工作的总体部署
回顾过去一年，硕果累累。我们坚持全心全意为同学服务的宗旨，在学生会工作上取得巨大成功，激励我们在新的征途上继续奋勇向前。这是吉林大学法学院团委、院学生工作办公室统揽全局、正确领导的结果，是全体法学院学生会人同心同德、团结奋斗的结果。首先在这里，我代表法学院第二十二届学生会会，向全体致力于学生会改革的战友们表示诚挚的感谢！向全体为学生会辛劳工作的师弟、师妹们表示诚挚的感谢！向关心和支持新一届学生会发展的同学们表示诚挚的感谢！
展望未来前景，任重道远。在院领导的高度重视和大力支持下，我们为适应学院转变学生组织发展要求，着手制定法学院二十二届学生会改革发展规划纲要。正基于此，本学期成为了实施二十二届学生会改革发展规划的第一个学期，也是需要全体学生会人踏实努力、锐意进取、努力创新、探索发展方式的学期，改革发展稳定的任务十分繁重。根据学生会会对局势的分析，在20xx—20xx学年上学期，法学院第二十二届学生会工作的主要任务是：坚定不移的把“以人为本”的科学发展观贯彻到大学学生组织工作的方方面面；以“参与学生民主管理，提供民主实践平台，维护学生合法权益，丰富校园文化生活，提高学生综合素质”为基本方针；着力塑造学生会良好工作作风，构建学生会核心价值体系；提高学生会正规化程度，加强学生会制度建设，狠抓制度落实；大力开展各项活动，丰富学生课余生活；把学生会的改革与发展事业稳步推向前进。
做好学生会下一阶段工作，必须把握好以下原则：一是重团结、促统一。坚持把统一学生会改革发展思想作为长期战略方针和根本着力点，加强价值观建设，充分发挥价值观特别是“参与意识、奉献意识、代表意识、集体意识”的导向作用。二是顾各方、保稳定。坚持把统筹兼顾作为改革发展初期的主攻方向，变压力为动力，坚定不移地整合各方要素，拓展发展空间，实现推动改革发展和学生会大局稳定相统一。三是抓改革、增活力。坚持把改革作为促进学生会发展的根本动力，进一步加大重点领域和关键环节改革力度，消除体制机制障碍，激发创造活力。
二、20xx—20xx学年上学期工作的主要任务
本学期的学生会工作，要以完善制度建设为主线，统筹兼顾，突出重点，全面实施促进学生会改革发展的一揽子计划。大规模促进组织体系、组织人员调整，为接下来的工作提供坚实组织保证；大范围实施学生会成员能力、思想教育培养计划，树立学生会核心价值体系；大幅度提高学生会开展活动水平，扩大活动参与面，促进校园文化生活丰富多彩。以实施一揽子计划为重点，今年要着力抓好以下四方面工作：
（一）加强学生会制度建设，提高学生会工作效能。
加强学生会的制度建设，是学生会实现制度化运作、规范化服务、程序化办事的重要方式和手段，是完成改革发展规划的首要问题。要坚持把制度完善作为扭转和改善学生会现行形势的突破口，坚持灵活审慎的方针，提高制度运行的实际效果，促进学生会正规化建设。
一是深化学生会组织制度改革。第二十二届学生会通过选拔、选举过程已初步实现预先设定的部门调整方案，使组织制度建设取得显著成果。要继续把组织制度改革深化拓展，寻找有利于发展的新机遇。
推动学生会会的制度建设，统一会的决策职能、监督职能、组织职能。建立健全会决策形成机制、执行监督机制，为深化学生会各项改革奠定基础。实行会例会制度，从细化会议召开程序、加大会议召开前后的媒体、舆论宣传，充分发挥会的优势对学生会近期的各项工作进行总结，对接下来的各项活动进行规划，使学生会各项工作在阳光下运行、在程序中运行。推动实行集体领导制度。保证同学们赋予的权力始终是用来为同学们谋利益，保证学生会各部门的想法都能在会上得到展示，防止学生会决策脱离实际。明确会委员分工，杜绝学生会领导干部只通知、不工作的不良风气。实行强有力监督制度，对各项决策及落实情况进行监督，对学生会资金就流动情况实行监督，及时发现和消除不正苗头，确保决策科学、执行顺畅。
突出抓好学生会各部门工作制度建设。把提高工作分配覆盖面和提高学生会工作效能作为两个集中力量解决的重大问题。发挥学生会各部门的主体作用，把部门应有的权力归还各部门，着力提高学生会成员的积极性、主动性、创造性。完善各部、跨部门例会制度，提高学生会干事参与决策、参与组织的程度，争取实现“谁策划、谁组织”。畅通学生会成员之间、上下级之间沟通机制。毫不松懈地抓好秘书处的档案管理、总结等方面的管理制度建设工作，继续发挥秘书处的协调、调度职能；支持和推进外联部制度建设改革，保证外联、财务、审批有章可依；继续加强文艺部、体育部定期活动、人才选拔、活动分工等项的制度建设和完善；深化宣传部宣传导向、宣传分工制度；改革学习部工作流程和组织学习交流以及协调相关部门开展各项活动的制度建设；纪检部要研究制定适合工作发展需要的考评制度、监督制度和归档制度；艺术团及运动队要加强训练、表演等方面的制度建设。通过不断加强和完善各个部门的制度化建设，实现部门工作的规范化和程序化，促进公平性、效率性和行为约束性的提高，促进学生会工作更好的运行和开展，促使学生会成为求真务实、改革创新、富有活力、和谐团结的学生组织。
学代会工作报告篇5
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好!
金菊含笑、秋风送爽，在这个美好的季节，我们迎来了高级中学第十四届学代会的召开!
首先请允许我代表第十四届学生会全体成员向在坐的各位领导、老师说一声谢谢，感谢各位领导、老师对这一年学生会工作的热情指导，大力支持和帮助，也非常感谢第十四届学生会各位部长和干事对工作的紧密配合和大力支持，感谢你们为学生会做出的努力与贡献。使我们这一届学生会工作得以顺利开展。同时对新一届学生会学生成员们表示热烈欢迎。
下面我仅代表高级中学第十四届学生会，对学校这一年来的学生工作进行总结：
一、不断完善工作机制，促进学生会良性健康发展。
高级中学学生会现下设9个部门，人数多，要实现人员的合理配置，加快推进学生会日常建设，实现学生工作最优化、效率化，完善的组织结构体系和严格规范的内部规章制度是必不可少的。
一直以来，我们总结过去，不断积极探索学生会机构优化的措施。在探索和实践中，我们建立了一套行之有效的工作制度和考核机制，完善了组织结构建设，做到有章可循，使得学生工作公开化、透明化。
首先，学生会我们先后制定了学生会内部的各项规章制度职责，并进行了绩效考核，规范日常学生工作，坚持“以考核促竞争，以竞争促发展”，用高标准指导每项工作，充分调动每位学生干部的积极性和主动性。
同时，我们在工作中着重加强学生会日常活动资料的规范管理，做到“事事有材料，会会有记录”，在开展各项活动的前后，都通过详细的活动策划，活动开展情况跟踪，及时有效的活动总结，保证各项活动开展的质量，并确保各种资料和经验的有效传承。
二、不断提高学生干部整体素质，积极打造学生干部中的精英团队。 学生干部的工作态度，服务水平是决定学生工作成败的关键因素。一年以来，我们始终坚持“全心全意为同学服务”的工作宗旨，充分发挥学生会联系学校，老师，同学的桥梁作用，努力提高自身思想政治素质和服务水平，强调奉献精神，加强团队建设。团队精神，是团队成员共同的归属感与成就感，是团队凝聚力的高度体现。而团队的核心是共同奉献，逃避奉献，团队只能是松散的个人的集合。我们将团队建设与奉献精神相结合，通过各种日常工作、校运会、校园艺体节等大型活动的开展，强调各部门之间的交流和合作，达到思想上的统
一、步调上的一致，全面打造了一支顾全大局、勇于奉献的学生干部队伍。
三、以学风建设为中心，全面促进学生素质的提高。
学风建设是学生活动的主旋律，学生工作是加强学风建设的重要组成部分。一年以来，我们始终遵循“学生工作以学风建设为主线”的工作思路，依托学校强大的教学师资基础，提倡“宏道宏文、达德达才”的学习理念，结合学校办学特点，开展了业余团校，新老生经验交流会，等一系列活动。这些活动的开展无不为我校学风建设，起到了一定的促进作用，让同学们在良好的学风环境中得以正确定位，找准目标，实现“自我完善，自我发展”。
四、继承优良传统作风，积极开拓学生实践活动的新局面。 回顾过去的一年，学生会按照学校有关精神，在校党总支和团支部的支持和带领下，举办和参加了各类活动近20余个。其中包括了三人篮球、英语演讲比赛、汉字听写大赛等传统和特色品牌活动。在继承历届学生会开展相关活动的经验之后，我们也大胆的做了尝试和创新，并取得了一定的成绩、赢得了荣誉。我们集思广益，开拓思路，开展活动不再局限于个人和传统的形式。在团总支的带领下组织开展了“我们的季节，春暖花开”的校园文化艺体节系列活动，取得了良好的成果。这一系列活动的开展我们让每一位学生会成员都参与其中，为学生提供一个实践、积累经验的平台。
这一系列活动的开展，锻炼了学生会成员的组织、协调、沟通能力。使我校活动的开展从小到大，从有到优。在全校师生中树立了良好形象，体现了我校学生的综合素质，突出了我校的办学特色，展现了我校学生的风采。这些活动的顺利开展和成功举办，都离不开领导、老师、同学们对学生会工作的理解与支持，更离不开学生会全体成员的共同努力。
五、以青年学生为本，建设健康向上的多元校园文化 在完成日常工作的同时，我们深知校园文化活动是校园文明建设的有机组成部分，是学生德育工作的重要环节，在学生日常生活、学习中起着举足轻重的作用。一年来，学生会一直把繁荣校园文化活动作为学生会工作的重要目标，勇于创新，锐意进取。
一年的工作是艰苦的，但也是富有成效的。我们为所取得的成绩而欣喜，但同时我们也清醒地认识到自己的不足：学生会意识和思路的转换难以跟上学校跨越式发展形势的需要，旧的观念转变不够及时;大多数活动的规划和组织形式还较为单
一、陈旧，学术性活动的开展不能满足广大同学日益增长的需要;学生干部的整体素质和水平等等。面对种.种缺点，我们不避讳不退让，因为我们年轻，我们充满激情、朝气。我们相信，未来属于我们，成功属于我们!
以上就是高级中学学生会在过去一年来的学生工作总结。有值得骄傲的，也有需要改进的。
面对新一届朝气蓬勃的学生会成员，我心中无比欣慰，在这里我提几点希望： 第一，要戒骄戒躁，放下架子，抛弃光环，端正态度，着实为老师、同学服务。学生会每位成员作为一名学生干部，代表的是学生会的整体形象，一言一行都要起到表率带头作用，对于同学任何形式的批评都要先找自身原因，提高自身素养，要做事先做人。
第二，处理好工作和学习的关系。锻炼自身能力固然重要，但扎实的文化知识在步入社会后的工作当中更为重要。
第三，要将学生会工作网络化。将学生会人员名单，各项工作进展情况等系统化，网络化，进一步完善学生会软件建设。
第四，不想当元帅的士兵不是好士兵，做任何工作就必须有野心。想做统帅就要扎实做好每一份工作，一步一个脚印，严格要求自我，不断积累成就感，努力完善自我。
第五，牢记“六个意识”;责任意识、服务意识、奉献意识、配合意识、大局意识、主人翁意识;我们要时刻比照这六个意识，反省自己，找出不足，学习改进。面对再大的困难，再多的苦，我想，你在心里想想这六个意识，想想自己的学生会身份，就一定会克服的!
最后在这里，我仅代表高级中学第十四届学生会全体成员再次向指导、关心、帮助我们的各位领导、老师、亲爱的同学们表示最真挚的感谢，谢谢大家! “暮色苍茫看劲松，乱云飞度仍从容。”我希望，也坚信新一届学生会定能在新的一年里为高级中学谱写出辉煌新篇章!
谢谢大家!
学代会工作报告篇6
首先，感谢各位给我这个机会代表24届学生会所有成员在此做工作报告。谢谢你们！
时光飞逝，不知不觉，工商学院学生会又度过了一个春秋。回想过去的一年，我们在学校广大师生的大力支持下，在学院党总支的领导下、在团总支和学工办的指导下，以及学生会全体成员的共同努力下，紧紧围绕我校和工商学院的中心工作，立足“自我教育、自我管理、自我服务”积极开展各项工作，较好完成了学年初制定的学生会“我爱我家”系列活动，取得了一定成绩。现报告如下：
一、立足发展，努力提升自身素质，建设了一支能打硬仗的学生干部队伍
大家知道，学生会作为学院领导、老师和广大同学的“桥梁”，起着“上情下达，下情上传”的作用。正因为如此，我们更加的注重自身素质的提高和组织的建设。
（1）在思想建设上，我们充分发挥学生干部的带头作用，例如，在上学期的道德法制建设月中，我们积极组织和号召各班级参与学习；在召开之际，我们先自身带头学习会议内容和精神，再邀请学习标兵到各班团支部和同学们共同学习、交流心得；在对西南干旱募捐活动中充分发挥学生干部的带头作用。同时我们在全院举行会议精神学习征文活动，并设置了专栏，以供大家共同了解和学习，并取得了良好的效果。
（2）在新进学生干部上，我们请来了王迎辉等一批优秀的学生干部给我们讲心得、聊感悟；同时我们也邀请老师给我们上中级学生干部培训，积极推荐工商优秀学生干部到校大学生骨干班学习，派学生干部到校学生会和兄弟院系学习等等。
（3）在组织建设上，优化学生干部队伍，对表现差的学生干部采取末尾淘汰制度，对外部优秀的人员采取编外制度，保持与他们的积极联系，壮大我们自身的力量。正所谓无规矩不成方圆，在过去的一年里，我们对学生会先前不够完善的各项制度做出了调整，特别是学生会、班长、团支书例会制度、考核制度、鼓励机制、人员提拔机制等方面的改善，使内部的工作效率得到很大的提高。同样我们也对学生会部分部门进行了完善，文艺部与文艺队分家并明确各自职能，文艺队评定了演员职称并颁发证书。体育部新增了排球队、网球队，乒乓球队，办公室还建立了辩论队、啦啦队等，从而保证我们各项活动拥有充足的储备人才。
当然作为学生干部，我们在个人学习和发展上也没落下，在24届学生会73名成员中，到现在为止有31（43%）人获得奖学金和优秀学生干部等荣誉，有19（26%）人已是党员（含预备党员），有29（40%）人为入党积极分子，占学生干部一半以上。
二、以“我爱我家”系列活动为主题，全面开展校园文化建设，精心打造具有我们工商特色的品牌活动
家，有寝室之家、班级之家、工商之家、陶院之家，正因为如此，我们以活动为载体，每个月一次主题活动的形式，将 “我爱我家”的主题氛围融入和渗透到每一位同学当中，以增强工商的整体凝聚力。例如去年10月份以“寝室之家”为主题的寝室美化大赛，3月份以“女生之家”为主题的三七女生周系列活动，4月份以“班级之家”为主题的专业篮球足球对抗赛，5月份以“工商之家”的欢送毕业生联欢晚会等一系列主题月活动，都很好的体现了我们的主题色彩。其次我们还以“学风建设”为重心，通过举办同学们喜闻乐见的各类学术文化活动，丰富我院学生文化生活，促进班级团结，如：专业辩论赛、推理之星大赛、专业经验交流会等。其次我们在举办各式活动的同时还不忘精心打造出具有工商特色的品牌活动，比如：经济基础知识竞赛、模拟炒股大赛等，借此来巩固大家的专业知识。
三、强化沟通，凝聚力量，精心组织，努力开展创先争优活动
在上学年中，我们还通过活动下放、共同联谊、学习交流等方式，加强了与校学生会、六大组织、工商各班级、团支部以及三大社团的沟通交流，例如：专业辩论赛和部分毕业生节目下放给班级承办，并和团学老师、各班级、社团主要学生干部共同欢度元旦。继续实施了《班长团支书队伍建设计划》方案，通过今年4月份的“五佳团支部”和“优秀学生会个人”等评选，树立先进典范。在表彰优秀班级工作的同时，也给做的相对较差的专业班级做出相应的帮扶对策等，都起到了很好的凝聚和交流效果。
当然，在举办各式各样院系内部活动的同时，我们也不忘精心组织队伍参加院系外部的比赛，例如全国网络商务大赛、挑战杯、暑期社会实践、校红五月科技文化艺术节等，取得了一定成绩。在网络商务大赛当中，我院队伍分别获得全省本科综合一等奖一个，单项二等奖一个；挑战杯荣获校一等奖1项，二等奖2项，三等奖8项；在校红五月科技文化艺术节当中，分别获五四团旗接力赛第二名，五四辩论赛三等奖，首届职业规划大赛中获得3个三等奖；校健美操大赛中获得校三等奖；道德法制剧中获得校二、三等奖各一个等。
总观2009—2010学年近一年来的工作，在面对以上种种荣誉的同时，我们并没有骄傲，而是更加清楚的认识了自身的不足。例如活动宣传方式的单一性、缺乏广度，外事联络能力的单一化，机构的复杂化，品牌特色活动树立的不够鲜明，影响力不够深远，个人遇到困难主动而上解决能力较为欠缺等等的这一些问题都是我们今后有待解决和提高的地方。在此，我希望下一届学生会在认真总结过去，面对现实问题，以长远和发展的眼光做到以下三点：
（1） 以服务广大同学为宗旨，保障同学切身利益，充分发挥老师和广大同学的桥梁纽带作用。
（2）以“品学兼优、才干卓越、独立人格”为目标，切身抓好自身组织建设的同时，充分发挥每一位学生干部的能动性。
（3） 锐意进取，大胆创新，在继承和发展的同时，开创学生会工作的新局面。
青春与梦想，让我们与众不同，光荣与使命，让我们璀璨夺目！本届学生会即将完成其使命，新一届学生会已经产生，新成员的加入必将为这个组织注入新的活力。“长江后浪推前浪，江山代有才人出”，我们有理由相信：在党总支的领导，团总支、学工办的指导下，在各兄弟院系、社团的支持和帮助下，在全院广大师生的热情参与和共同努力下，学生会的明天必将更加灿烂辉煌!
能站在这里讲话我感到很荣幸，同时也有丝丝不舍。学生会就像一个大家庭，一直在培养着一批又一批优秀学生干部，他们忙碌在校园的每个角落，体会着许多同学可能不曾体会到的酸甜苦辣；学生会这个大集体给了我们太多的历练，让我们变得更加成熟。为此，我要再一次感谢给予我们关怀和帮助的领导老师和同学们，谢谢你们！我的汇报完毕，谢谢大家！
学代会工作报告篇7
______ 各位代表、同学们：
在全国二十六大学联胜利闭幕、十八届五中全会圆满落幕之际，______________第一次学生代表大会在学校党委和校团委的关心下，在学院团总支的指导下，承载着近千名海生学子的重托，今天在此隆重召开了。
现在，我代表______________第一届学生委员会，向大会做工作报告，请各位代表审议。
第一部分
回首过去 硕果累累
在过去两年里，在学校党委、团委的正确领导下，在学院党政、团总支的具体指导下，我院学生会紧跟时代步伐、锐意进取，用青春的汗水铸就了学生会的成长，用年轻的热情点燃了学生会的希望。两年来，学生会始终遵循“自我教育、自我管理、自我服务”的原则，不断提高学生会正规化，坚持以“全心全意为学生的成长成才服务”的理念，着力塑造学生会良好工作作风，构建学生会核心价值体系;秉承“以服务谋生存，以创新求发展”的工作思路，努力把学生会建设成“同学之家、师生之桥”。在各部门的高度重视和大力支持下，全体学生会成员以实际行动见证了自身的成长，各项工作呈现新局面。
一、完善制度建设，责权明晰，机构职能实现新成效
为充分调动学生参与学生民主管理的积极性、主动性和创造性，引导广大学生干部成为“信仰坚定、全面发展、模范表率、有所作为”的优秀学生干部，2014年5月及2015年5月对学生会、团总支等学生组织进行优化重组，组建了海生学院新一届学生会。新组建的学生会由主席团、秘书处、各常规部门、班级联合会组成，组织结构清晰，分工明确，实行主席团领导下的部长责任制，各部门实行“部长领导下的项目分工负责制”。
同时，多方调研、集思广益、权威审核，学生会编印了《盐城师范学院______________学生干部考核制度》，进一步加强学生会的制度建设，规范学生会的工作，使学生会工作向科学化、规范化、精细化迈进。同时，坚持灵活审慎的方针，提高制度运行的实际效果，促进学生会正规化建设，健全学生会的决策职能、监督职能、组织职能，凸显管理制度的教育功能、引导功能和使用功能。
二、创新工作思路，以生为本，服务能力取得新提升
在过去的两年里，院学生会积极配合学校开展学风建设月活动、科技文化艺术节、学生社团活动月、职业生涯规划大赛等系列活动，并且均取得了良好的成绩，以实际行动践行 “全心全意为同学服务”的理念，努力提升学院在校园文化中的影响力。
我院学生会不仅积极配合参加学校组织的各项活动，同时以“生物技能成果展示”为龙头，以社团和学生兴趣小组为载体，广泛开展文化熏陶、思想教育活动，使学生会成员以饱满的热情投入到各项工作中去，培养部门成员的参与意识，同时，也用自己的热情为他人带来方便。学生会积极的服务的活动有生物技能成果展示、迎新文艺汇演、英语四六级交流会、新老生交流会、辩论赛、主题教室和宿舍美化大赛等，以实际行动调动学院学生的积极性，从而增强他们的使命感和责任感。
我院社团活动五彩缤纷。______________学生会社联部下有3个社团，其中燎原科技协会被评为盐城师范学院优秀社团。兰心亭开展的“关爱残疾儿童，献爱福利院”活动在校内外产生了积极的响应，宣传和展示了______________良好形象。同时，三大社团在学风建设月期间联合举办了生物技能展等系列活动，举办的“百草绘世界”、“叶脉书签、生态瓶制作”、“五谷拼细胞”、“果蔬雕刻大赛”等活动受到了学校领导及学院领导的高度重视和赞赏，且在学生中产生了积极的反响，体现了______________注重专业技能培养的优良学风，也为着力构建具有学科特色的科学普及服务团队，进而推进______________综合改革和内涵建设产生了积极影响。
三、紧跟时代步伐，关注热点，工作内涵有了新突破
我院学生会在过去两年的工作中，努力提高学院学风建设水平，提升自身的综合素质。晚自习组织各班级听写单词、练习听力，积极营造浓厚的学习氛围;每年举办的“英语演讲比赛”、“生物知识竞赛”、“专业技能讲座”等活动，努力创建优良学风，在学院中形成学专业、练技能的氛围。体育素质拓展方面，相继举办“走下网络、走出宿舍、走向操场”的“三走”活动、“乒乓球比赛”、“排球联赛”、“新生篮球赛”、“趣味运动会”等活动，充分展示学院学生拼搏进取和团结协作的精神风貌，促进同学们的身心健康，提高同学们的身体素质。
我院学生会真正做到在素质拓展方面开展各项活动，以促进同学们“德智体”全面发展，为广大同学健康成长提供了更加优质高效的服务。在2013届女子大学生排球联赛中，我院荣获亚军，2014届男子大学生排球联赛荣获冠军，2015届女子大学生排球联赛获得季军，2015
2 年新生篮球赛女子组第二名;连续几年的田径运动会中均取得了较好的成绩;在本学期的合唱团学生代表队，我院获得优秀奖，连续两年的主题教育活动中获得优秀组织奖。______________学生会在工作中一直加强内部建设，努力完善组织机构，使学生会各部门各司其职，共同实现学生会的“三自”功能，积极促进学院各方面的发展和建设，选拔培养了一批优秀学生干部，进一步规范了我院学生干部的管理工作。
在学生会主要学生干部中，有多人获得国家奖学金和国家励志奖学金，在今年的全国大学生挑战杯中本人所在的团队荣获江苏省一等奖。与此同时，在2014~2015学生会评比中，我院荣获全校优秀学生会。该奖项的颁布不仅是对我院学生会工作的肯定，更是对我们工作的激励!
各位代表，在取得一些成绩的同时我们也深刻体会到工作存在的不足之处，如：对当代青年的新特点新变化认识把握不够，运用青年喜欢的话语体系、借助新媒体开展工作的力度不强，将时尚元素注入到工作之中的研究不深，团组织设置的创新性不足，基层团建还需进一步加强等，这些问题有待我们在今后的工作中认真加以研究和决。
第二部分
展望未来
任重道远
各位代表、同学们，2015年是盐城师范学院______________第一次召开团、学代会之年，是我校提出“民主管理”重要思想之年。回首过去，展望未来，我们深刻地认识到学生会的工作任重而道远。路漫漫兮其也修远，站在新的历史起点上，我们更应当众志成城，上下求索，探寻工作新模式，形成工作新发展!为此，应重点做好以下几方面工作：
一、 建立健全学生管理机制，务实工作作风
学生会以学业导师制、学长指导团、“优良学风班”创建与评比、“自修课堂”等学院特色品牌为纽带，发扬学生会模范带头作用，带领广大同学认真学习科学文化知识，积极探索专业研究和创新创业。
学生管理是学院管理极为重要的一方面，关系到整个学院的风气和学校的精神面貌。学生会紧紧围绕学生管理这一中心开展工作，为了进一步加大纪律监督力度，学生会成立了以学生干部为主体的“学生干部监督队”，在早操、上课、晚自习、宿舍卫生、晚归、违章电器这七项常规开展了一系列有计划、有目的的检查工作，把学生的日常行为规范到健康向上的轨道上来。同时也针对学生中出现的比较突出或带有倾向性的问题进行监督、调查、引导，维护学院正常的学习生活和秩序，以巩固学院良好学风 ，创造更加优良的学习生活环境，营造积极向上的
3 学习氛围。学生会通过转变工作方式，坚持务实、高效的工作作风，做好基础性工作，充分发挥学生会“自我教育”、“自我管理”、“自我服务”的工作职能。
二、创新学干培养模式，构建有效激励机制
学生会是在学校领导下，健康向上的学生自治组织。它代表并服务于全部同学，应始终走在同学们的前面，在各方面都起到先锋模范作用。在帮助同学、为同学服务过程中，重视自身的人才培养和梯队建设，保证学生会的可持续发展。学生会干部应通过多层次的引导和培训，培养出更多德、智、体全面发展的优秀人才，让更多的同学在学生会的工作和活动中得到锻炼。
______________学生会现有100多名学生干部，对于众多的成员，有效的激励方法也是必不可少的。我们可以建立工作责任制度和干部考核制度，通过明确个人的工作职责增强学生会成员的责任感;最后利用榜样激励机制，通过评选优秀部门和部门先进个人，选拔表现优异的成员进行重点培养，为其他成员树立榜样，激励各成员主动积极地表现自我，争取成为学生会先进个人。
三、统筹发挥多方力量，丰富学生活动平台
要高标准设计策划各类校园文化活动，注重举办活动的质量和内涵，善于运用不同专业同学的专业优势，发挥其所长，提升活动的品牌影响。在新的发展时期，充分发挥微博、微信、pu等新媒体平台，充分调动学生参与各类活动的主动性、积极性和创新型，不断提升学院各类活动在校内外的深刻反响。与此同时，学生会也要关注同学们对活动的反馈信息，通过调查问卷、公众微信订阅号、官方微博、留言邮箱、民主座谈会等渠道，了解同学们的意见和建议，使各项活动的开展真正贴近学生的学习和成长需求。学生会要以活动带动服务、以服务倡导文化、以文化促进思想、以思想引领同学，最终达到，将思想融入活动，以活动为载体传播优秀文化思想，使优秀思想文化更容易为同学们所接受。
四、充分发挥部门特色，注重学生会文化凝练 _______学生会一共有11个部门，各部门人员构成、工作职能不同，可以充分发挥部门特色，实施差别化战略，创造部门特有的组织文化和团队氛围。
4 (1)创新型文化。培养学生干部独立思考问题和解决问题的能力, 为学生会干部营造一个良好的自主思考和讨论的环境，鼓励学生干部摆脱固有模式的影响，大胆创新工作模式和活动形式。
(2)凝聚型文化。注重在工作中创造良好的团队氛围，使学生干部在工作、活动中逐渐形成健康的人际关系，达成工作默契;同时，在不违反学生干部行为准则和学生会根本利益的前提下，开展形式多样的团队活动，增强学生会内部凝聚力，促进学生会组织文化升华和发展。
(3)实现两个转变。第
一、由活动型向服务型转变。服务是贯穿各项工作的主线，是工作的目的;活动则是载体、是手段，不能为搞活动而搞活动。第
二、管理模式由“纯粹管理型”向“指导监督型”转变。只有实现这种转变才能使各部门相互关心，相互协作，通力合作，才能实现学生会的和谐发展，将学生会工作带向一个新的高度。
五、健全信息沟通机制，切实保障学生权益
我院学生会在学院党总支和校学生会领导，院学工办、团总支指导下，充分依靠全院广大同学开展工作，反映和维护学生权益是学生会的重要任务。本届学生代表大会，通过走访座谈、专项调查、师生面对面交流、学生代表提案等多种形式，深入同学之中，广泛征集同学的意见，但是体制还不够成熟和健全。今后，我们要拓宽沟通渠道，制定完善的信息沟通体制，为同学们搭建稳定、畅通、灵活的网络维权平台，同学们可以积极的在平台上抒发自己的意见或者是建议，学生会会做到上情下达，下情上传，争做可靠的沟通桥梁，增强我院学生的向心力和凝聚力，切实保障学生权益。
各位代表、同学们，回顾过去，我们感慨万千;展望未来，我们信心百倍。我们学生会正面临着全新的发展时期，面对机遇和挑战，我们任重而道远。我们坚持以爱国主义、社会主义、集体主义引导学院全体学生，自觉践行社会主义核心价值观，总结经验，务实进取，自强不息，继续发扬学生会优良传统，以“全心全意为同学服务”为宗旨，探索新时期学生会工作的新模式，形成新时期学生会工作的新发展，开创学生会建设的新局面。
最后，预祝______________学生会工作更上一层楼!______________第一次学生代表大会取得圆满成功!谢谢大家!