绩效评价指标与权重表
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级 别 |
基本职责评价 |
关键业绩指标评价 |
工作目标评价 |
日常工作评价 |
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操作工 |
100% |
无 |
无 |
无 |
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普通员工 |
80% |
无 |
20% |
无 |
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项目类员工 |
20% |
50% |
30% |
无 |
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销售类员工 |
无 |
30% |
50% |
20% |
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经理级员工 |
无 |
60% |
20% |
20% |
*注：每年年初在绩效评价前，根据当年的业务特点，对绩效评价中的关键指标进行调整和更新，在得到
被评价者的认可后执行。